Regionledningen motiverar satsningen med att man vill visa uppskattning för personalens insatser under en extraordinär pandemi.
Man får dessutom fyra extra lediga dagar för att återhämta sig.
Sjuksköterskorna i Norrland får 100.000 kronor om de flyttar sin sommarsemester.
Varför får inte alla regioners medarbetare denna bonus?
Vi alla är mycket värdefulla, men vissa regioner visar inte att vi är det.
Av landets 21 regioner ger en del och andra inte. Från 8000 kronor och tre lediga dagar i Gävleborg till inget i Västernorrland.
Detta är inte rättvist, all personal inom regionen, oavsett vilken region vi arbetar för, har arbetat enormt hårt under pandemin.
Vi är lika värda allesammans.